工地休息时间猝死的赔偿,人社局不予认定工伤怎么办

59岁临时工心梗猝死赔偿案例 2023-08-12 14:17 709 墨鱼

59岁临时工心梗猝死赔偿案例

工地休息时间猝死的赔偿,人社局不予认定工伤怎么办

从这些特征来看，不符合在工作中或在工作场所猝死或被送往医院鉴定视为工伤后48小时内死亡的特征。也就是说，对疾病和死亡的补偿。工地午休期间猝死的，视为工伤。职工因工死亡的，其近亲属按照规定从工伤保险基金中领取丧葬补助费、扶养亲属抚恤金和一次性工亡补助费。

您好，只要您在工作场所休息，发生的事情就可以算作工伤，因为您还在工作，发生事故就算作工伤。您好，例如，工作时间是晚上8:00到下午6:00。在工地宿舍睡觉猝死的，属于工伤的，可以得到以下补偿：1）丧葬补助费，标准为上年度本市职工因工死亡6个月的月平均工资；2）赡养亲属抚恤金。 3）一次性与工作相关的死亡抚恤金，上一年已满

对方是否已与您协商赔偿事宜？（一）丧葬补助费按上年统筹地区职工月平均工资的6个月计算；（二）扶养亲属抚恤金，按照职工本人工资的一定比例，发给因工死亡并提供生前主要生活来源的职工。

工人在工地睡觉时突然死亡的，可以申请工伤认定，经认定为工亡后，可领取如下补偿：一次性工亡补助标准为上一年全国城镇居民人均可支配收入的20倍；丧葬补助标准为6%。因伤害死亡的，赔偿义务人除"因伤致残"、"被害人死亡"栏目外，还应当支付"一般伤害赔偿"。 "医疗费及其他相关费用一栏。2.受害人因受伤致残或死亡的，赔偿权利人可以

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